تزايد حوادث التحرش في قطاع التكنولوجيا الأميركي

كشفت شهادات موثقة لسيدات أعمال تزايد حوادث التحرش الجنسي في قطاع التكنولوجيا في الولايات المتحدة.&

واشنطن: تحدثت أكثر من 24 امرأة يرتبطن بتأسيس شركات ناشئة في القطاع التكنولوجي الأميركي لصحيفة نيويورك تايمز عن تعرضهن لمضايقات وتحرشات جنسية. وكشفت عشر نساء منهن اسماء المستثمرين الذين تحرشوا بهن مع تقديم رسائل نصية ورسائل الكترونية تؤكد اقوالهن والاشارة الى مستثمرين معروفين في رأس المال المغامر، مثل كريس ساكا من شركة لاوركايس كابتال وديف ماكلور من شركة 500 ستارت آبس.

ويأتي الكشف عن هذه الحوادث بعد ان ذكر موقع ذي انفورميشن الاخباري التكنولوجي ان الرأسمالي المغامر جاستن كولدبيك من شركة باينري كابتال تحرش جنسياً بسيدات اعمال. وتؤكد الشهادات الجديدة ان التحرش الجنسي في قطاع الشركات التكنولوجية الناشئة لا يقتصر على شركات معزولة بل اصبح ظاهرة واسعة الانتشار وراسخة الجذور في عموم القطاع. وتشير شهادات هؤلاء السيدات الى تغير في موقف قطاع التكنولوجيا، حيث كان مثل هذا السلوك الشائن تلوكه الألسن في احيان كثيرة ولكن نادراً ما يجري فضحه.

انعدام التوازن

ويتسم قطاع التكنولوجيا منذ فترة طويلة بانعدام التوازن بين الجنسين بما في ذلك اعتراف شركات مثل غوغل وفايسبوك بقلة النساء بين العاملين فيهما. وبدأت بعض المهندسات يتحدثن بصراحة عن القضية بينهن مهندسة سابقة في شركة اوبر لخدمات سيارات الأجرة، وقد تحدثت بالتفصيل عن التحرش الجنسي في الشركة، وأدى ما كشفت عنه المهندسة الى اجراء تحقيق داخلي انتهى باستقالة رئيس اوبر التنفيذي تافريس كالانيك في يونيو. &

واثار ما كُشف مؤخرا عن ممارسات المستثمر في رأس المال المغامر كولدبيك من شركة باينري كابتال ضجة واسعة بعد اتهامه بالتحرش جنسياً بسيدات اعمال اثناء عمله في ثلاث شركات استثمارية مختلفة خلال السنوات السبع الماضية وفي احيان كثيرة خلال لقاءات كانت النساء يقدمن فيها شركاتهن الناشئة اليه. &

ونددت اسماء كبيرة في سيليكون فالي مركز الشركات التكنولوجية في كاليفورنيا بسلوك كولدبيك بينهم ريد هوفمان مؤسس موقع لينكد إن الذي دعا المستثمرين الى التوقيع على تعهد بمراعاة الآداب العامة. &

وشجع تسلسل هذه الاحداث مزيداً من النساء على الحديث علناً عما تحملنه من تحرشات ومضايقات على ايدي مستثمرين في شركات تكنولوجية. &

وقالت كاترينا ليك مؤسسة شركة ستيتش فيكس الناشئة لتجارة الملابس على الانترنت وإحدى ضحايا كولدبيك "ان سيدات الأعمال جزء حيوي من نسيج سيليكون فالي ومن المهم فضح السلوك الذي تناقلته الأنباء في الاسابيع القليلة الماضية ليتمكن المجتمع من ادراك هذه المشاكل ومعالجتها".&

استغلال السطوة

ويساعد ما مرت به هؤلاء النساء في تفسير سبب الاختلال في التوازن بين الجنسين في قطاع رأس المال المغامر والشركات الناشئة الذي يشكل احد اركان الصناعة التكنولوجية وأنجب شركات مثل غوغل وفايسبوك. &

يذكر ان غالبية الرأسماليين المغامرين واصحاب المبادرات الاستثمارية هم من الرجال. وتبين الأرقام ان تمويل مشاريع سيدات الأعمال في هذا القطاع بلغ العام الماضي 1.5 مليار دولار مقابل 58.2 مليار دولار للرجال. وان العديد من المستثمرين يمارسون سطوة فائقة لأن اصحاب المبادرات يحتاجون الى مالهم لترجمة افكارهم وابتكاراتهم في مشاريع على الأرض. ولأن قطاع رأس المال المغامر يعمل بشروط قليلة تقتضي منه الكشف عن طبيعة نشاطه، كانت تحرشات المستثمرين بسيدات الأعمال اللواتي لديهن مشاريع يُسكت عنها على مضض. &&

واميط اللثام في السنوات الأخيرة عن استغلال بعض المستثمرين لسطوتهم. وأُحيلت شركات مثل شركة كلاينر بيركنز كوفيلد اند بايرز المعروفة في قطاع رأس المال المغامر الى القضاء بتهمة التمييز على أساس الجنس. &&

وقالت سيدات اعمال تحدثن لصحيفة نيويورك تايمز ان مستثمرين أو مستشارين كانوا يمدون ايدهم لملامستهن بلا حياء. &

قدرة محدودة

واشارت سيدة أعمال ومستثمرة الى "ان هناك اختلالا هائلا في ميزان القوى بين الجنسين، بحيث ان المرأة في هذه الصناعة كثيراً ما ينتهي بها المآل الى اوضاع مؤلمة". &&

وقالت نساء عديدات ان قدرتهن محدودة على التصدي لمثل هذه السلوكيات غير اللائقة لأنهن في احيان كثيرة يحتجن الى تمويل المستثمر أو الى وظيفة أو مساعدة أخرى. &

وهذا ما أكدته ليندسي ماير التي قالت ان كولدبيك استثمر 25 الف دولار من ماله في شركتها الناشئة عام 2015 وان هذا اعطاه عذراً لملاحقتها بالمغازلات في رسائل نصية. وكان احياناً يلمسها ويقبلها. واضافت ماير، وهي اميركية ذات اصول آسيوية، لصحيفة نيويورك تايمز: "شعرتُ بأن علي ان أتحمل لأن هذا هو ثمن كوني مؤسسة شركة غير بيضاء". &

ولكن حتى بعد ان لفتت ماير انظار احد المستثمرين في شركة كولدبيك الى افعاله لم يتغير شيء واستمر هذا المستثمر في التعامل مع كولدبيك، فيما امتنع كولدبيك وشركته باينري كابتال عن التعليق. & &

اعدت "ايلاف" هذا التقرير بتصرف عن "نيويورك تايمز". الأصل منشور على الرابط التالي:

https://www.nytimes.com/2017/06/30/technology/women-entrepreneurs-speak-out-sexual-harassment.html
&